Vacatures

Gaat u graag met mensen om?
En bent u dol op avontuur?
Mail dan uw CV en motivatie naar nautical@rivertech.nl als open sollicitatie.
Hieronder staan ook onze meest actuele vacatures: u kunt hier gericht op solliciteren.
Vervolgens zorgen wij altijd voor een snelle reactie.

Als werkgever biedt Rivertech u:

Een goede betaling
Een prettige werksfeer
Goede arbeidsvoorwaarden
Een professionele begeleiding (van ervaren ex-kapiteins)
Voor Machinisten, Stuurman en Matrozen, twee weken vrij na zes weken varen
Voor alle kapiteins, twee weken vrij na vier weken varen

Ik solliciteer naar deze functie Kapitein

Organisatie (niveau):
Verantwoordelijk voor de Nautische Dienst, het nautische programma en onderhoud aan boord van het toegewezen schip. Is verantwoording verschuldigd aan de Nautisch Manager en/of directie en werkt nauw samen met de Hotelmanager aan boord

Functie-eisen:

Middelbare schoolopleiding
Rijnpatent tot Bazel (evt. Donaupatent)
Radarpatent
goede beheersing en spreekvaardigheid van de Nederlandse taal
goede beheersing van de Duitse en Engelse taal (evt. Frans)
een representatief voorkomen en een goede gezondheid
enthousiasme en flexibiliteit
de bereidheid om lang van huis te zijn
de bereidheid om aan te pakken
de bereidheid om een uniform c.q. bedrijfskleding te dragen
bij voorkeur een EHBO diploma

Karakteristiek:
De functie is een mix van beleidsmatige en operationele taken. Vraagt flexibiliteit, stressbestendigheid, vakbekwaamheid, en sociale vaardigheden.

Ik solliciteer naar deze functie:
De Kapitein treedt op als vertegenwoordiger, en dus visitekaartje, van de rederij. Is te allen tijde correct, plichtsbewust en laat vakbekwaamheid blijken. Niet alleen het leiding geven aan de Nautische Dienst maar ook de correcte omgang met passagiers en bemanningsleden is een must. De kapitein is te allen tijde verantwoordelijk voor het schip, de veiligheid, de passagiers en bemanning. Daarnaast is hij, na de Hotelmanager, mede verantwoordelijk voor een goede gang van zaken in de binnendienst.

Geeft leiding en uitleg aan de Nautische Dienst en kan waar nodig inspringen en/of de werkzaamheden uitvoeren. Maakt de dienstroosters en werkschema's en ziet daarnaast toe op de uitvoering van de opdrachten c.q. de werkzaamheden. Assisteert waar nodig en wanneer gewenst de Hotelmanager bij de uitvoering van zijn (haar) taken.

Bevordert en stimuleert een goede werksfeer aan boord, doch onderhoudt tevens de nodige discipline en ziet er op toe dat de bepalingen uit het huishoudelijke reglement en / of de afzonderlijke arbeidsovereenkomst stipt worden nageleefd.

Onderhoudt contacten met passagiers en reisleiding, treedt naar hen op als gastheer - in het bijzonder tijdens de verschillende recepties en speciale diners.